Formation Professionnelle

Formation de formateur et AFEST : la clé du développement des compétences

L’AFEST (Action de Formation en Situation de Travail) vient compléter cette approche en proposant un apprentissage directement sur le poste de travail, en combinant mise en situation réelle et phase réflexive. Le formateur joue alors un rôle d’accompagnant : il identifie les situations propices à l’apprentissage, guide l’apprenant dans l’action et formalise les compétences développées.

Lire la suite »
La gestion des ressources humaines (GRH)
Formation Professionnelle

Le compte personnel de formation

Le compte personnel de formation (CPF) est un outil de sécurisation des parcours professionnels. Il permet à son titulaire, tout au long de sa vie professionnelle, d’acquérir des droits à

Lire la suite »
Retour en haut